väitöskirja
PYSTYTÄÄNKÖ
TYÖKYVYTTÖMYYTTÄ
ENNUSTAMAAN
TERVEYSTARKASTUKSISSA?
Työterveyshoitaja 4/21 13
Työkyvyttömyydestä
aiheutuva poissaolo työstä
aiheuttaa merkittävää haittaa
yksilölle, mutta se on myös
merkittävä kustannus niin
työpaikalle kuin yhteiskunnalle.
Työterveyshuollon alaan
kuuluvassa väitöskirjassani
arvioitiin työterveyshuollossa
käytettävien kyselylomak-keiden
kykyä ennustaa
työkyvyttömyyttä.
Poissaoloon johtava sairaus
aiheuttaa merkittävää kärsimystä
ja haittaa yksilölle. Tämän lisäksi
työkyvyttömyyden pitkittyessä
se vaikuttaa myös työntekijän tulotasoon,
samalla kun elämisen kustannukset
sairauden hoitoon ja kuntoutukseen
liittyen nousevat. Pahimmillaan ilman
työkyvyn tuen toimintamalleja on riski,
että yksilö putoaa aktiivisen työelämän
ulkopuolelle.
Tästä syystä on perusteltu sanoa, että
työikäisten työkyvyttömyyden ehkäisy
on inhimillisesti ja yhteiskunnallisesti
tärkeää toimintaa. Työterveyshuolloissa
käytetään usein erilaisia seulovia
kyselyjä työkykyriskissä olevien
työntekijöiden tunnistamiseen ilman,
että tuntisimme näiden kyselyjen
ennustearviota tuleviin sairauspoissaoloi-hin
tai työeläkevakuutusyhtiöiden
työkyvyttömyysetuuksiin.
Työterveyshuoltojen prosesseja on
kehitetty viimeisten vuosien aikana
siten, että resursseja suunnataan
kohdennetusti niille, jotka tarvitsevat
tukitoimia. Työterveyshuolloissa käy-tettyjen
työkalujen tulee olla tieteellisesti