77
TÖITÄSU MESTA.FI
TÖITÄSU MESTA.FI
KEVÄÄLLÄ PERUSTETTU TÖITÄ SUOMESTA OY
TARJOAA PALVELUITA YRITTÄJILLE
Suunnitteilla ollut MTK:n, ProAgrian ja Suomen Kylien yhteinen yhtiö perustettiin
pikavauhtia huhtikuussa vastaamaan ”koronakevään” tarpeisiin. Tänä keväänä ja
kesänä Töitä Suomesta Oy on palvellut koronan aiheuttamissa poikkeustilanteissa.
Esimerkiksi Töitä Suomesta Oy:n ja MTK:n yhteinen Korokausihanke tarjosi maksutta
työvoimaneuvojien ja töitäsuomesta.fi-sivuston apua kausityövoiman rekrytoinnissa
ja Töitä Suomesta Oy järjesti tilauslentoja ukrainalaisilla kausityöntekijöille.
Kevään ja kesän aikana
palvelussa autettiin satoja
yrittäjiä ja työnhakijoita
löytämään työvoimaa
ja työpaikkoja. Samalla
tehtiin aktiivista verkostoitumista
muun muassa henkilöstöpalvelualan
yritysten, eri alojen oppilaitosten ja
maahanmuuttajatoimijoiden kanssa.
Näin pyrittiin löytämään työvoimaa
monipuolisesti ja nopeasti. Samalla on
rakennettu tulevia yhteistyökumppa-nuuksia.
Töitä Suomesta Oy tulee tarjoa-maan
jatkossa palveluita maaseudun
yrittäjille rekrytointiin ja työvoiman
löytämiseen niin kotimaasta kuin
ulkomailta. Tavoitteena on esimerkiksi
rakentaa verkostoa osaajista eri työvoi-matarpeisiin,
tarjota apua rekrytoinnin
eri vaiheisiin tai koko rekrytointiin sekä
tukea rekrytointia ulkomailta kestä-västi
ja vastuullisesti. Tarkoituksena on
edistää myös työelämään siirtyvien ja
palaavien työnhakijoiden työllistymis-tä
ja työllistämistä (kuten opiskelijat,
alanvaihtajat, ikääntyvät, osatyökykyi-set,
maahanmuuttajat).
MTK:n aiemmin perustama
töitäsuomesta.fi-sivusto on siirtynyt
Töitä Suomesta Oy:lle. Verkkosivustoa
muokataan syksyllä palvelemaan yrit-täjiä
ja työnhakijoita yhtiön tarjoamien
palveluiden näkökulmasta. Palvelui-den
toteutuksessa hyödynnetään
yhtiön osakasjärjestöjen asiantuntijoi-den
osaamista, niin alueellisesti kuin
aluerajojen yli.
Kausityövoimahankkeen osalta
kerätään ja analysoidaan parhaillaan
kokemuksia, joita hyödynnetään
niin MTK:n edunvalvontatyössä kuin
Töitä Suomesta Oy:n palveluiden
kehittämisessä ja käynnistämises-sä.
Kesän kokemusten perusteella
pääkaupunkiseudulla oli runsaasti
kausitöistä kiinnostunutta työvoimaa.
Työpaikkojen maantieteellinen saavu-tettavuus
tuli kuitenkin osalle näistä
ensikertalaisista yllätyksenä. Välimatkat
ja liikkumismahdollisuudet rajoittavat
työvoiman saantia myös Uudellamaal-la.
Kausityövoiman osalta on hyvä jo
KUVITUS TÖITÄ SUOMESTA OY:N JA
MTK:N KAUSITYÖVOIMAHANKKEESTA.
nyt miettiä, miten houkutella ja sitouttaa ensi
vuonna motivoituneita tekijöitä omalle tilalle,
miten valmistautua työvoimavoittoiselle alalle
tyypilliseen vaihtuvuuteen ja miten yhteistyö-kumppaneista
ja niiden tarjoamista palveluista
voisi olla hyötyä prosessin eri kohdissa. ■
KATI KUULA
PROJEKTIPÄÄLLIKKÖ, MTK