SUOMEN YRITTÄJÄNAISET osallistui tänä vuonna
ensimmäistä kertaa kumppanina Kasvu Invitation
-ohjelmaan, jossa tarjotaan sparrausta
pk-yrityksille. Syyskuun tapahtumassa Yrittäjänaiset
veti HR:n ja johtamisen työpajoja. Liiton
toimiston väkeä oli vahvistamassa Helsingin Yrittäjänaisista
Malina Pursiainen. Kaksi osallistujaa kertoo,
YRITTÄJÄNAINEN 6
millaista oppia he saivat.
”PÄIVÄ OLI ANTOISA niin tiedollisesti
kuin verkostoitumisen kannalta. Kävimme
heti seuraavana aamuna henkilökunnan
kanssa läpi muutamia
päivän aikana tulleita kohtia. Haimme
mukaan Etelä-Pohjanmaan kasvupolkuun ja tulimme
valituksi 15 sparrattavan yrityksen joukkoon yli 80
yrityksestä. Sen kautta saimme pari hyvää sparrausta
eri aihealueista ja saimme selkiytettyä suunnitelmaamme.
Työpaja oli hyvä lisä, koska pystyimme
keskittymään tarkemmin meille kasvuyrityksenä tärkeään
aiheeseen eli HR-johtamiseen.”
EMMA VARIS
SEINÄJOEN YRITTÄJÄNAISET,
EMMA’S & MAMA’S -SISUSTUSVERKKOKAUPPA
”MAINIO TILAISUUS verkostoitua eri
puolilta Suomea tulleiden yrittäjien ja
asiantuntijoiden kanssa. Päivä oli minulle
kouluttajana hyödyllinen, kun
näin uusia lähestymistapoja johtajuuteen,
kasvuun ja HR-kysymyksiin. Työpajoissa yrittäjät
saivat konkreettisia neuvoja omiin kysymyksiinsä.
Osallistuin työpajoihin, joissa oli mukana muun
muassa kamerakorjaamo, autokorjaamo, kirjanpitotoimisto,
biohiiltä kehittävä yritys sekä lastenvaatteiden
verkkokauppa. Sain paljon konkreettista tietoa.”
MIRJA ULMANEN
HELSINGIN YRITTÄJÄNAISET, KOULUTUS-
JA KEHITTÄMISPALVELUT MIRJA ULMANEN OY
–> Lue lisää ja tule mukaan! www.kasvuopen.fi
YEL-remontin
paikka
YRITTÄJÄN ELÄKE perustuu yrittäjän eläkelakiin
eli YELiin. Eläketurvakeskuksen mukaan yrittäjäin
työtulojen keskiarvo oli viime vuonna
noin 23 000 euroa vuodessa. Palkansaajien
keskimääräiset tulot olivat alustavien tietojen mukaan
yli 31 000 euroa.
Yrittäjien työtulojen keskiarvo tippui vuoteen 2016
verrattuna kolmisen prosenttia. Lisäksi on sääli, että yrittäjinä
toimivien naisten työtulo on vain noin 87 prosenttia
miesyrittäjien työtulosta.
Yrittäjän sosiaaliturva pohjautuu yrittäjän itsensä määrittelemiin
työtuloihin ja kaiken järjen mukaan näiden tulojen
tulisi vastata yrittäjän omaa työpanosta. Tällä on iso
merkitys, koska YEL-tulot määrittelevät eläkkeen ohella
esimerkiksi sairauspäivärahan
suuruuden tahi
pienuuden.
Koska heikot YEL-
työtulot kampittavat
yrittäjän sosiaaliturvaa,
liputamme vahvasti sille,
että seuraava hallitus uudistaa yrittäjän eläketurvajärjestelmän.
Tämä on tarpeen siksi, ettei nykyjärjestelmä vastaa
enää työelämän rakenteissa tapahtuneita muutoksia.
Uudistuksen puolesta puhuu myös se, ettei pienyrittäjillä
useinkaan ole ”pätäkkää” maksaa itselleen kunnon
YELiä. Niinpä monien yrittäjien YEL-maksut häviävät
taivaan tuuliin ja yrittäjän on sinniteltävä esimerkiksi
sairastuessaan pelkän perusturvan
varassa. Yksi ratkaisu ongelmaan voisi olla
se, että YEL-vakuutuksen alaraja nostetaan
sellaiselle tasolle, etteivät yrittäjät enää
tippuisi vakuutusmaksut hoidettuaan
pelkälle perustulolle.
Mutta itkua ja hammasten kiristystähän
siitäkin seuraisi.
Ajassa
ESTLANDER ETULINJASSA
”YEL-maksut
häviävät taivaan
tuuliin.”
SEIJA ESTLANDER
SUOMEN YRITTÄJÄNAISTEN
PUHEENJOHTAJA
Vauhtia
kasvuun
/www.kasvuopen.fi
