Page 4

Tyoterveyshoitaja | 2016 No4

TYÖTERVEYSHUOLTO SUOMESSA VUONNA 2015 -KYSELYN TULOKSIA Työterveyslaitos seuraa Työterveyshuolto Suomes-sa -katsauksella työterveyshuollon palvelujärjestelmän kehitystä ja toimintaa sosiaali- ja terveysministeriön toimeksiannosta. Katsauksia on tehty vuodesta 1992 lähtien kahdeksan kertaa. Katsaukset ovat osa hyvän työterveyshuoltokäytännön mukaista työterveyshuol-lon valtakunnallista ja paikallista seurantaa (Työter-veyshuoltolaki 1383/2001, 20 §). Katsauksen tavoittee-na on tuottaa tietoa työterveyshuollon tuottajista, nii-den henkilöstöstä ja asiakkaista sekä tuotetuista pal-veluista. Tiedonkeruu toteutettiin ensimmäisen kerran kokonaan sähköisesti. Tällaista työterveyshuollon seu-rantatietoa ei tuoteta missään muualla maailmassa. TYÖTERVEYSHUOLLON KATTAVUUS Työterveyshuollon kattavuus on parantunut koko 2000 luvun, mutta edelleen suurimmat puutteet kattavuudessa on pienyrityksillä ja yrittä-jillä. Työterveyshuolto Suomessa 2015 katsauksen mukaan palkansaaji-en työterveyshuollon kattavuus on 96 %, mikä on korkein koko 2000- lu-vulla. Lähes 90 % kaikista työterveyshuollon henkilöasiakkaista saa työ-terveyshuollosta myös sairaanhoitopalveluja. TYÖTERVEYSHUOLLON RAKENNEMUUTOS ON OLLUT VOIMAKAS 2000-LUVULLA Suomessa toimi vuoden 2015 lopussa yhteensä 406 työterveysyk-sikköä, joista kyselyyn vastasi 379 palveluja tuottavaa yksikköä (93 %). Suurin osa yksiköistä on lääkärikeskuksia (52 %). Myös henkilö-asiakkaista yli puolet (58 %) on lääkärikeskuksissa (Kuva 1). Työterveysyksikköjen määrä on vähentynyt kaikissa tuottaja-ryhmissä. Työterveysyksiköiden kokonaismäärä on vähentynyt alle puoleen siitä, mikä se oli vuonna 2000 (Kuva 2). Tämä kuvastaa voi-makasta rakennemuutosta työterveyshuollon palveluntuotannossa. TYÖTERVEYSHUOLLON HENKILÖSTÖ ON LISÄÄNTYNYT LUKUUN OTTAMATTA TYÖTERVEYSHOITAJIA Terveydenhoitajan ja sairaanhoitajan toimien määrässä ei ole ta-pahtunut oleellista muutosta viimeisten kymmenen vuoden aika-na. Lokakuussa 2015 toimia oli 2501. Terveydenhoitajien pätevöi-tyneisyys sen sijaan on lisääntynyt koko 2000 luvun ajan. Lähes jo-kaisessa yksikössä on pätevä työterveyshoitaja (99 %). Sosiaalialan asiantuntijat ovat tulleet uutena ammattiryhmänä työterveysyksi-köihin, mutta heitä on vielä melko vähän (36 hlöä). Lääkäreiden määrä työterveyshuollossa on kasvanut edelleen. Vuonna 2015 mukaan toimia oli 2832. Lääkäreiden toimien mää-rät ovat vähentyneet terveyskeskuksissa ja lisääntyneet lääkärikes- Taulukko 1. Työterveyshenkilöstö (toimien lukumäärä) tuottajaryhmittäin 2015. terveys-keskus kunnallinen tth liikelaitos tai oy työnantajan oma työterveys-yksikkö työnantajien yhteinen työterveys- yksikkö lääkäri-keskus yhteensä lääkärit 162 356 242 136 1936 2832 terveyden- ja sairaanhoitajat 216 501 282 132 1370 2501 erikseen terv.hoit. 213 486 241 117 1153 2210 erikseen sair.hoit. 3 15 41 15 217 291 fysioterapeutit 72 128 122 46 555 923 psykologit 39 84 46 21 351 541 Sosiaalialan 0 1 9 3 23 36 asiantuntijat avustava henkilöstö 88 195 74 33 405 795 yhteensä 577 1265 775 371 4640 7628 työterveysyksiköt n 58 32 69 23 197 379 4 Työterveyshoitaja 4/16


Tyoterveyshoitaja | 2016 No4
To see the actual publication please follow the link above