Page 10

Tyoterveyshoitaja | 2016 No4

Kela edistää hyvän työterveyshuoltokäytännön mukaista toi-mintaa työterveyshuollon kustannusten korvaamisella. Työn-antajalle korvataan työterveyshuollon järjestämisestä aiheutu-neita tarpeellisia ja kohtuullisia kustannuksia sairausvakuutus-lain perusteella. Korvauksen saaminen edellyttää muun muassa työter-veyshuoltosopimusta ja voimassa olevaa toimintasuunnitelmaa. Myös työpaikkaselvityksestä/perusselvityksestä tulee korvaamisen edellytys. Työpaikkaselvitys tulee olla tehtynä viimeistään vuoden 2016 aikana. TYÖTERVEYSHUOLLON SAIRAANHOITONA KORVATAAN MYÖS ETÄPALVELUA Etäpalveluna annetut työterveyshuollon sairaanhoidon ja muut terve-ydenhuollon palvelut tulivat työterveyshuollon korvausten (korvaus-luokka II) piiriin 1.3.2016 alkaen. Toistaiseksi korvauksia ei makseta eh-käisevän työterveyshuollon (KL I) etäpalveluista. Kela voi tehdä kor-vauslinjauksen ehkäisevän työterveyshuollon etäpalvelujen korvaami-sesta sen jälkeen, kun sosiaali- ja terveysministeriön työterveyshuolto-neuvottelukunta on määritellyt, mitä sisältyy etäpalveluiksi hyväk-syttävään hyvän työterveyshuolto-käytännön mukaiseen toimintaan. Linjausta on valmisteltu yhteistyössä Kelan ja Työterveyslaitok-sen kesken ja se on odotettavissa mahdollisesti jo loppuvuonna 2016. Kela tiedottaa asiasta kela.fi-sivuillaan heti, kun asia on linjattu. Työterveyshuollon sairaanhoidon ja muun terveydenhuollon palveluis-ta (KL II) voidaan maksaa työterveyshuollon korvausta, kun ne täyttä-vät sosiaali- ja terveysministeriön 28.10.2015 ja Sosiaali- ja terveysalan lupa- ja valvontaviraston Valviran 15.1.2016 määrittelemät edellytyk-set. Etävastaanottona voidaan korvata videoyhteyden välityksellä an-netut palvelut. Työterveyshuollon korvaamisen edellytysten tulee täyt-tyä samalla tavoin kuin perinteisillä vastaanottokäynneillä. Työterveyshuollon palveluita tuottavan ammattihenkilön tulee ar-vioida huolellisesti, mitkä sairaanhoitopalvelut ja muun terveydenhuol-lon palvelut soveltuvat hoidettavaksi etäyhteyden kautta. Asiakkaalle tulee antaa mahdollisuus halutessaan tulla perinteiselle vastaanotolle. Ajankohtaista tietoa työterveyshuollon kustannusten korvaamisesta Yhteiskunnan ja teknologian kehittyessä työterveys-huollon palveluita on mahdollista toteuttaa uusil-la tavoilla. Digitaalinen etäpalvelu on yksi menetel-mä toteuttaa työterveyshuoltoa. Työterveyshuollon korvaaminen kehittyy yhteiskunnan ja teknologian kehittymisen mukana. Etäpalveluna annetut työ-terveyshuollon sairaanhoidon ja muut terveyden-huollon palvelut tulivat työterveyshuollon korvaus-ten (korvausluokka II) piiriin 1.3.2016 alkaen. Etäpal-veluiden lisäksi ajankohtaisesti kiinnostusta herättä-vät erilaiset työterveyshuollon toteuttamat ryhmät ja erityisesti se, milloin ne ovat työterveyshuoltona korvattavaa toimintaa ja milloin eivät. 10 Reija Jääskeläinen Marjo Laitinen Työterveyshoitaja 4/16


Tyoterveyshoitaja | 2016 No4
To see the actual publication please follow the link above