Page 9

Moodi No1 | 2016

1/2016 Moodi 9 Novo Nordiskissa osataan rakentaa ilmapiiriä. – Uskon, että moni meillä kokee työnsä merkitykselliseksi, yrityksen markkinointi- ja viestintäjohtaja Karoliina Vuopala sanoo. Hän kertoo Novon yrityskulttuurista lisää Labquality Days -kongressin Työhyvinvointi ja työssä jaksaminen -osiossa. MAURI RATILAINEN


Moodi No1 | 2016
To see the actual publication please follow the link above